동서양을 불문하고 리더에게 가장 중요한 품격의 덕목은 ‘신뢰’다. 동양적인 사고에서도 신뢰는 ‘無信不立’이라는 말이 있는 매우 중요한 가치다. 리더가 직원들이나 백성, 또는 구성원들로부터 신뢰를 잃은 것은 이미 리더로서 존재 가치가 없는 것이 된다.요즘 우리 형편을 들려다 보면 리더로서 무게감이나 능력이나 안목, 지혜들이 전혀 없는 사람들이 리더라고 주제 파악도 못하고 분주히 돌아다니는 것은 얼굴 붉히는 일이 된다. 리더는 정말 리더답게 구성원들로부터 존경과 신뢰를 받는 사람이어야 한다. 한마디의 말이라도

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